

11月28日,第三届全国人力资源服务业展开大会在光谷开幕。这场由人力资源社会保障部与湖北省人民政府联合主办的职业尖端盛会,以“刻画现代化人力资源 促进高质量充分工作”为主题,招引了全国5000余名职业代表、数百家领军企业齐聚,共探职业高水平质量的展开新途径。
开幕式上,人力资源社会保障部部长王晓萍着重,人力资源服务业应以专业化、规范化、现代化服务破解结构性工作对立、推进工业晋级。中智集团党委副书记、董事、总经理王晓梅到会并作“人力资源服务业高水平展开武汉建议”。中智集团以“AI筑人力生态 赋能职业晋级”为主题参展,其“科技赋能+互动体会”式展台获湖北省委书记王忠林、王晓萍部长等领导观察必定,显示了央企在职业数智化转型中的引领担任。
大会期间,中智重磅推出以中智职业云为中心底座的人力资源“数字化服务系统”,首发10大产品集群,全方面掩盖人才“选、用、育、留”全周期。要点主推的“光眸”AI数字人智能招聘面试系统,当选国资委第一批中心企业人工智能战略性高价值场景,依托自研国产大模型完结千人千面面试方案生成与动态诘问,为提名人供给立体评价。现场参会者经过亲自体会,感受了AI数字人流通对话与智能面试全流程的改造魅力。
另一中心产品“光翼”政务智能集群申报渠道,交融AI政务方针引擎与RPA技术,支撑独立或SAAS布置,一点登录就可以完结全国多地社保、医保、公积金等事务自动化申报,大幅度的进步功率与数据准确性。现在,中智AI产品矩阵已使用于银行、互联网、制作业等多个范畴,推进人力资源管理从“事务履行”向“战略赋能”跨过。
针对我国人力服务职业7万余家组织中90%为中小企业,遍及面临数字化转型难、“数据孤岛”等痛点,中智以仅有当选国资委第一批央企职业云的中智职业云为基,构建“事务使用+数据使用+技术底座”三位一系统统。该系统供给“拎包入住”式数智化解决方案,经过技术同享、事务互补,从事务端、工业端、生态端赋能中小组织,推进职业从“单兵作战”向“生态协同”转型。
面临新鼓起的工业人才供需错位难题,中智依托千万级动态人才库与AI智能匹配引擎,展开湖北要点工业专场直播招聘。经过打通“职业-企业-岗位-人才”多维度图谱,完结技术、地域、展开诉求的三重精准适配,为智能制作等范畴破解人才引育与挑选难题。
恰逢“十五五”局面要害节点,中智数字化服务系统的推出标志着我国人力资源服务业迈入“智能生态”新阶段。这场以AI为引擎、生态为枢纽的职业革新,将重塑事务形式与价值链条,为中部地区兴起、湖北支点建造注入动力,为中国式现代化供给高质量人力资源支撑。
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